Un masivo Congreso Provincial de Delegados y Delegadas de la Asociación Sindical de Profesionales de la Salud de la Provincia de Buenos Aires (CICOP) resolvió aceptar por mayoría la propuesta paritaria presentada por el Gobierno bonaerense y, al mismo tiempo, adherir a un plan de lucha nacional contra el proyecto de reforma laboral impulsado a nivel nacional.
La oferta aprobada contempla un aumento total del 4,5% de bolsillo, que se percibirá en febrero junto con los haberes de enero. Según detalló el presidente del gremio, Pablo Maciel, el acuerdo incluye un incremento retroactivo del 1% correspondiente a diciembre, sumado al proporcional del aguinaldo y a un 2% adicional para enero. “La suba alcanza al personal de planta, residentes y becarios”, precisó.
Además del aumento salarial, el acuerdo establece la reapertura de las negociaciones durante la primera semana de febrero y la conformación de mesas técnicas específicas para la Ley de Carrera Hospitalaria 10.471. En ese ámbito se abordarán reclamos estructurales del sector, como recategorizaciones, bloqueos, ampliación del fondo de reemplazo de guardias y el pase a planta permanente de becarios.
En términos concretos, un profesional de la salud ingresante con régimen de 36 horas, guardia mínima y Bonificación por Trayectoria Formativa percibirá en febrero un salario de $1.492.934. En tanto, quienes cumplan 48 horas con dedicación exclusiva y la misma bonificación cobrarán $2.126.257 de bolsillo. Por su parte, un residente de primer año que realice guardias en zonas de baja cobertura alcanzará un ingreso de $1.502.259.
Al evaluar la propuesta, Maciel sostuvo que “valoramos que la oferta sea superior a la anterior y que se sostenga el diálogo en un contexto financiero extremadamente difícil y de permanente asfixia económica a nuestra provincia por parte del Gobierno de Milei”. No obstante, remarcó que el acuerdo debe ser un punto de partida para avanzar en mejoras de fondo.
“Es imperioso lograr durante 2026 aumentos que se ubiquen por encima de la inflación y profundizar el trabajo en mesas técnicas para ampliar la modalidad de las 48 horas con bloqueo, el fondo de reemplazos de guardia, el pase a planta de becarios y todas las mejoras estructurales que permitan jerarquizar la tarea profesional de la salud pública bonaerense”, enfatizó el titular de CICOP.
Durante el Congreso, que sesionó el viernes 30 de enero, también se designó a la Junta Electoral Central que tendrá a su cargo la organización de las próximas elecciones del gremio, previstas para los días 22, 23 y 24 de abril de 2026.
Por último, el cuerpo de congresales resolvió convocar y adherir a un plan de lucha en unidad contra el proyecto de reforma laboral, al que calificaron como regresivo. La estrategia incluirá un Paro Nacional con movilización el día en que la iniciativa sea tratada en el Congreso Nacional, además de jornadas de propaganda y acciones en distintos puntos del país.
Fuente Infocielo
